Uuringud ettevõttele
«Organisatsiooni või meeskonna hetkeolukorra uuring» Millal vajavad organisatsioonid ja meeskonnad hetkeolukorra kaardistamise teenust? Meie ja meie klientide kogemuse põhjal on […]
Ettevõttele
Juhtimistarkused kriisis oleva ettevõtte juhile – informatsioon ja töötajate aktiivsus
Inimesed, keda see puudutab ettevõtte või organisatsioonikriis (süsteemne kriis aga puudutab kõiki töötajaid) üritavad toime tulla uue mõttega. Igaüks loomulikult
Juhtimistarkused kriisis oleva ettevõtte juhile: juht-konsultant ja töötajate mõjutamine
Juht – konsultant? Töötajad kriisi ajal hakkavad palju tegelema oma isikliku teemaga. Mõtted enda saatusest võivad töötajat viia isiklikku kriisini.
Meeskonna suhted organisatsiooni kriisis
Ettevõtte – või organisatsioonisisesed suhted on sageli mõõdikuks, mis peegeldab ettevõttesisest stabiilsust ja ühtsust ning mis kriisi vallandudes kiirelt muutustesse